お使いのブラウザはサポートされていません。
すべての機能をご利用いただくには、推奨ブラウザをご使用ください。

RECRUIT

採用情報

INTERVIEW 01

助け合いの社風が一番の魅力

先輩インタビュー/営業部門課長(7年目/31歳/前職:飲食業)

Q:「日本衛生センター」の魅力は?

A: 会社の風土として「まずやってみよう」という空気があります。やってみたいと思ったことに対してダメと言われない、まずはやってみようよという姿勢で後押ししてくれるので、安心して仕事に取り組めています。
人の良いところを見て伸ばすのが日本衛生センターのスタイルで、苦手な部分や弱みはカバーし合おうよという社風が根付いています。助け合いの社風が一番の魅力かもしれません。
お互いを尊重したコミュニケーションができているので、他部署や上下間での報連相がしやすいと思いますし、仕事も効率的に進めやすくなっていると感じます。

Q:この会社でよかったと思うことは?

A: プライベートの時間が取れるようになったことです。前職では朝9時~夜23時まで出勤していました。アルバイトさんが休むと代わりに休日出勤しなければならなかったので、休みをコントロールすることが難しかったです。有休も取れたことがありませんでした。
今は仕事を協力して分担できるので、無理なく休みの調整ができて子供の行事にも参加できるようになりました。休みは取りやすいですし、育休を取得している男性社員もいます。積雪が予想されるときは特別休暇に切り替える判断も早く、働きやすい環境だと感じています。

先輩からのメッセージ

面接や口コミ等の評判で抱くイメージ以上に良い会社だと思います。今活躍している社員も、入社時には少なからず不安を抱えていたと思います。自信がなかったり、不安が大きかったり、そんな人ほど日本衛生センターに入社してほしいです。

採用サイト(外部リンク)

INTERVIEW 02

気兼ねなく話せる関係性の良さ

先輩インタビュー/技術部門班長(4年目/27歳/前職:製造業)

Q:「日本衛生センター」の魅力は?

A: 仕事以外のことも気兼ねなく話せる関係性の良さや雰囲気の良さが魅力だと思います。先輩や同僚とプライベートで一緒に遊ぶこともありますね。
積極的に手を上げれば好きにやらせてくれて評価もしてくれるので、頑張り次第でステップアップすることができます。資格試験のときには上司がスキルアップを応援してくれて、実技の練習にも付き合ってくれました。
有休取得を積極的に上司が後押ししてくれるので休みはすごく取りやすいですし、メリハリをつけて働けるので自分には合っていると思います。

Q:仕事でやりがいを感じるときは?

A: リフォーム現場で他の業者さんと一緒だったりすると「そこに潜るの?俺には無理だわ」と言われることがありますが、そういうときに自分たちは特別な仕事をやっているんだという気持ちになります。
上司に「前よりできたじゃん!」とか「施工がきれいだね」と言ってもらったときに成長を実感できますし、もっとやろうとも思えます。自分の場合は尊敬している上司がいるので、その上司から褒められたときにはすごくやりがいを感じます(笑)。
施主さんにも「また、あなたにお願いしたい」「これで生活しやすくなるわ」というような感謝の言葉をもらったときにはすごく嬉しいし、仕事の達成感もありますね。

先輩からのメッセージ

周りの人がなんでも教えてくれるので、分からないことがあっても聞きやすいし、覚えていきやすいと思います。もし、自分にもできるかなと不安に思っている人がいたら、安心して飛び込んできてもらいたいと思います。

採用サイト(外部リンク)